L’INRS vient de publier une grille d’autodiagnostic partagé des pratiques de prévention et d’évaluation détaillée des risques en entreprise qui peut être extrêmement intéressant pour les acteurs de la santé et sécurité dans les entreprises.
Cet outil compare la situation de l’entreprise à des situations types de prévention dans sept domaines:
– évaluation des risques et plan d’action ;
– conception du travail et de ses transformations ;
– conduite et maîtrise des activités ;
– formation et compétences pour la santé et sécurité au travail ;
– communication et implication des salariés ;
– politique de prévention et leadership en santé et sécurité au travail ;
– analyse et suivi des accidents du travail et des maladies professionnelles.
Il permet d’avoir un état des lieux précis des pratiques et de l’engagement de la structure en matière de prévention.
Cela passe par un certain nombre d’étapes et notamment :
– l’informations sur le périmètre de l’évaluation (entreprise concernée) et la démarche d’évaluation (personnes ressources, rôle) ;
– les thèmes de la grille d’évaluation : lecture des situations types, recueil d’informations sur le travail réel, positionnement de ces situations réelles dans l’échelle de quatre niveaux, cotation et propositions de progrès ;
– la synthèse des principaux éléments de l’évaluation et les perspectives de progrès envisagées.
Cet outil, outre son intérêt pour l’amélioration en matière de santé et sécurité, peut permettre de sécuriser l’employeur lorsque sa responsabilité est recherchée par les salariés.